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[お仕事No.1OS2695]
◆地域に密着した総合病院での正職員!
◆年間休日120日以上!福利厚生も充実し、働きやすい環境です♪
◎教育体制が充実♪新人さんも中途採用者さんも安心です!
◎状況に応じて配属先も相談可能です!
◎最寄駅から徒歩7分!マイカー通勤も可能です!
◎子育て支援などの福利厚生が充実!京都府から「京の子育て応援企業」の認証を受けています!
◎病棟もキレイで気持ちよくお仕事できます。
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 仕事内容 | 病棟における看護業務全般 ・配属先の相談可 ・夜勤:看護師2名〜3名 月平均4回勤務 ・電子カルテ |
| 応募資格・条件 |
正看護師 必須経験:病棟経験(3年) |
| 勤務地 | 京都府京都市伏見区淀木津町612-12 |
|---|---|
| アクセス |
京阪本線 淀駅
徒歩7分 |
| 勤務時間 |
(1)8:30~17:00 休憩:50 分 (2)16:30~9:00 休憩:120 分 (3)11:30~20:00 休憩:50 分 (4)12:30~21:00 休憩:50 分 |
|---|---|
| 勤務曜日 |
月・ 火・ 水・ 木・ 金・ 土・ 日・ 祝 ※シフト制 |
| 給与 |
月給
277,500 円 ~
上記給与は基本給+夜勤手当(4回)にて算出 (新卒モデル) ※中途採用者の基本給は経験加算あり (基本給) 新卒5年一貫高等学校卒: 227,500円〜 新卒3年専門学校卒 : 228,500円〜 新卒4年大学卒 : 230,500円〜 |
|---|---|
| 通勤手当 | 規程支給 (25000 円まで) |
| 諸手当 |
夜勤手当:12,500円 休日手当:日・祝のみ1回2,500円支給 ベースアップ評価手当:4,100円(月1回) |
| 昇給・賞与 |
<昇給> 年1回 1月あたり1.20%(前年度実績) <賞与> 年2回/前年実績2.8ヶ月分 |
| 休日・休暇 |
年間休日120日 4週8休制 年末年始5日 リフレッシュ休暇4日 特別休暇 有給休暇等 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 退職金 | 退職金制度有 |
| 福利厚生等 |
各種社会保険(健康・厚生・雇用・労災) 財形貯蓄 退職金制度(勤続3年以上対象) 子育て支援制度 各種研修制度 奨学金制度 職員食堂(1食400円) 交通費全額支給(給与規定に基づき、上限25,000円/月) 看護師寮 職員互助会「親和会」(春の懇親会、忘年会、慶弔費、傷病見舞金等) サークル活動(フットサル等) |
| 契約期間等 |
雇用期間の定めなし 試用期間あり |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 |
| 施設名 | 医療法人 淀さんせん会 金井病院 |
|---|---|
| 所在地 |
京都府京都市伏見区淀木津町612-12
|
| アクセス |
京阪本線 淀駅
徒歩7分 |
| 施設形態 | 病院 |
| 診療科目 | 内科、 呼吸器科、 消化器科、 循環器科、 神経内科、 小児科、 外科、 整形外科、 形成外科、 脳神経外科、 呼吸器外科、 皮膚科、 泌尿器科、 産婦人科、 眼科、 耳鼻咽喉科、 放射線科、 麻酔科、 リハビリテーション科 |
| 病床数 | 127床 |
| 看護・介護配置 | 10:1 |
| 救急指定 | ●二次救急(月60件程度) |
| 特徴 |
○地域に根差した総合病院です。病院だけでなく在宅医療にも力を入れており、総合的な医療サービスを展開する法人です。 ○「病床数」128床(急性期43床、障害者45床、地域包括ケア40床) ○地域との交流も多く、子育てしながらも働きやすい病院です! |
| 応募方法 | WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募後の流れ |
1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。 2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。 3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。 |
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