【大阪府茨木市/病院】☆看護師☆地域包括医療病棟での正職員!車通勤可!残業ほぼナシ♪福利厚生と手当が充実!

医療法人成和会 北大阪ほうせんか病院

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[お仕事No.1SI0097]

◆職場積み立てNISAや少子化対策奨励手当など、福利厚生と手当が充実!
◆マイカー通勤OK!JR・阪急・御堂筋線からのシャトルバスもあり通勤便利です!

◎残業がほとんど無いため、プライベートをしっかり確保できます。
◎有休消化率90%以上、希望休取得率はほぼ100%を実現!お互いに助け合う環境が整っています♪
◎法人内託児所あり!ママさんナースも活躍しやすい環境です!

  • 正職員
  • 長期
  • 産休実績あり
  • 託児所あり
  • 有給消化率70%以上
  • 2交替制
  • 電子カルテ
  • 車通勤可能
  • ブランクOK
  • 交通費支給

仕事情報

職種 看護師
雇用形態 正職員
仕事内容 病棟での看護師業務
〇夜勤は月平均4回想定ですが、夜勤少なめや日勤常勤でもOK!
〇育児や介護などでの時短勤務も応相談!
例:9:00〜13:00(週3〜4日勤務)など
〇まずはお気軽にご相談ください♪
応募資格・条件 正看護師
必須経験:病棟経験(3年)
勤務地 大阪府茨木市室山1-2-2
アクセス 阪急京都線 茨木市駅
バス30分
勤務時間 (1)8:45~17:00 休憩:60 分
(2)16:45~9:00 休憩:105 分
勤務曜日 月・ 火・ 水・ 木・ 金・ 土・ 日・ 祝
※シフト制

給与・待遇

給与 月給  337,000 円  ~ 

上記給与
基本給+夜勤4回+積立NISA手当

【給与モデル・年収】
3年目:4,527,820円
4年目:4,565,080円
5年目:4,645,204円

試用期間3ヶ月(3ヶ月後に再評価の上、給与額決定)
通勤手当 全額支給
諸手当 〇夜勤手当:14,000円/回
〇児童手当:子1人につき3,000円/月
〇少子化対策奨励手当:子3人目以降1人につき100万円支給
〇引っ越し手当金:規定に基づき30万円を一括支給
〇積立NISA手当:10,000円
昇給・賞与 <昇給>年1回
<賞与>年2回/前年実績2.5ヶ月分
休日・休暇 週休二日制
年間休日:115日(月間休日:9日)+夏季休暇3日/冬季休暇4日
有給休暇(法定通り)
産前産後休暇
育児休暇
看護休暇
介護休暇
慶弔休暇
社会保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
退職金 退職金制度有
福利厚生等 〇交通費全額支給 ※規定有
〇院内レストラン/食堂割引(30%OFF)
〇社内外研修制度
〇職場積立NISA:1万円/月 ※規定有
〇引越し手当金:30万円支給 ※規定有
〇少子化対策奨励手当 ※規程有
〇児童手当:子1人につき3000円/月 ※規定有
〇法人内保育園 病院より徒歩3分 ※入園の規定有
〇慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、疾病見舞金、災害見舞金)
契約期間等 雇用期間の定めなし
試用期間あり
受動喫煙対策 施設内禁煙
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施設情報

施設名 医療法人成和会 北大阪ほうせんか病院
所在地 大阪府茨木市室山1-2-2
アクセス 阪急京都線 茨木市駅
バス30分
施設形態 病院
診療科目 内科、 消化器科、 精神科、 外科、 整形外科、 脳神経外科、 泌尿器科、 眼科、 耳鼻咽喉科、 放射線科、 麻酔科、 リハビリテーション科
病床数 280床
看護・介護配置 13:1
特徴 ○急性期・回復期・慢性期(終末期)が同法人内で、全て揃った病院です。
○阪急「茨木市駅」&JR「茨木駅」&御堂筋線「箕面茅野駅」からシャトルバスで通勤可能。マイカー通勤も可能です。
○職員のワークライフバランスにも気を配り、残業を無くすように組織全体で努めるなど、働きやすい環境です。(月残業時間1〜2時間程度)
○子育て中の職員も多く、お互いに協力しあい助け合っています。
○ワークステーション運営の保育園も同敷地内に有ります。(毎週土曜日は、夜勤時も運営しています)
○ワークステーションからの職員さんも活躍中ですよ♪

応募から就業までの流れ

応募方法 WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。
応募後の流れ 1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。

2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。

3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。
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