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[お仕事No.1OS2682EX]
◆中規模病院のケアミックス病棟における師長!
◆車通勤OK!駐車場無料!
◎年間休日130日で、正職員採用3ケ月後からリフレッシュ休暇が年10日取得可能!
◎有給休暇取得率100%!仕事はもちろんプライベートも充実させることができます。
◎残業も月1時間程度とほとんどなく、救急指定もないので比較的ゆっくりと働くことができます♪
| 職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 仕事内容 | 病棟での師長業務全般 ・夜勤体制:一般/看護師2名、療養/看護師1名+補助1名 ・受け持ち看護方式(一部機能別) ・紙カルテ ・管理当直は応相談 |
| 応募資格・条件 |
正看護師 必須経験:病棟勤務経験(3年) |
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
|---|---|
| アクセス |
近畿日本鉄道奈良線 近鉄奈良駅
バス15分 |
| 勤務時間 | 9:00~17:00 休憩:60 分 |
|---|---|
| 勤務曜日 |
月・ 火・ 水・ 木・ 金・ 土・ 日・ 祝 ※シフト制 |
| 給与 |
年俸
5,500,000 円 ~ 6,000,000 円
管理職としての給与は前職を考慮し面接後に提示 |
|---|---|
| 通勤手当 | 全額支給 |
| 諸手当 |
休日手当:3,000円/回 経験手当:1,000円/月 毎年加算あり |
| 昇給・賞与 |
<昇給>年1回(1,000円〜3,000円) <賞与>年1回/前年実績2ヶ月分 賞与の原資は(基本給+経験手当+夜勤手当=月給)×2か月 |
| 休日・休暇 |
年間休日130日 4週8休制 リフレッシュ休暇:10日/年間 ※有給10日/年と併せて最大年間休日140日取得可 ※長期休暇も取得可 |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 退職金 | 退職金制度有 |
| 福利厚生等 |
・駐車場代無料(100台まで駐車可) ・車通勤の場合は直線距離で交通費支給(10kmで4,000円ほど) ・食事支給もあります |
| 契約期間等 |
雇用期間の定めなし 試用期間あり |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 |
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 診療科目 | 内科、 外科、 放射線科、 リハビリテーション科 |
| 病床数 | 177床 |
| 看護・介護配置 | 13:1 |
| 救急指定 | なし |
| 特徴 |
平成17年開設の地域密着型ケアミックス型病院です。 看護職員が長く働き続けられる職場環境を「働き方改革」として実践しています。 高齢者看護がメインの病院です。 |
| 応募方法 | WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。 |
|---|---|
| 応募後の流れ |
1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、応募先について詳しくご説明します。 2. ご希望に沿って、ワークステーションが応募の手続き代行や面接のアドバイス、応募先への同行等のサポートをいたします。 3. 内定後の就業条件の交渉の代行や、就業開始後のフォローもいたします。お気軽にご相談ください。 |
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